Langkah yang salah dari humas dalam menumbuhkan kegairahan kerja bagi karyawan yakni?
- Membina mental attitude bagi karyawan
- Mengadakan upgrading
- Memberi kesempatan karyawan mengikuti pendidikan
- Adil pada semua karyawan
- Memberi beban kerja pegawai seoptimal mungkin
Jawaban yang benar adalah: E. Memberi beban kerja pegawai seoptimal mungkin.
Dilansir dari Ensiklopedia, langkah yang salah dari humas dalam menumbuhkan kegairahan kerja bagi karyawan yakni Memberi beban kerja pegawai seoptimal mungkin.
Pembahasan dan Penjelasan
Menurut saya jawaban A. Membina mental attitude bagi karyawan adalah jawaban yang kurang tepat, karena sudah terlihat jelas antara pertanyaan dan jawaban tidak nyambung sama sekali.
Menurut saya jawaban B. Mengadakan upgrading adalah jawaban salah, karena jawaban tersebut lebih tepat kalau dipakai untuk pertanyaan lain.
Menurut saya jawaban C. Memberi kesempatan karyawan mengikuti pendidikan adalah jawaban salah, karena jawaban tersebut sudah melenceng dari apa yang ditanyakan.
Menurut saya jawaban D. Adil pada semua karyawan adalah jawaban salah, karena setelah saya coba cari di google, jawaban ini lebih cocok untuk pertanyaan lain.
Menurut saya jawaban E. Memberi beban kerja pegawai seoptimal mungkin adalah jawaban yang paling benar, bisa dibuktikan dari buku bacaan dan informasi yang ada di google.
Kesimpulan
Dari penjelasan dan pembahasan serta pilihan diatas, saya bisa menyimpulkan bahwa jawaban yang paling benar adalah E. Memberi beban kerja pegawai seoptimal mungkin.
Jika anda masih punya pertanyaan lain atau ingin menanyakan sesuatu bisa tulis di kolom kometar dibawah.