Agar perubahan organisasi memberikan nilai tambah maka perlu diawali dengan?

Agar perubahan organisasi memberikan nilai tambah maka perlu diawali dengan?

  1. Rekruitmen pegawai baru yang berkualitas
  2. Melakukan desain pekerjaan
  3. Melakukan survey kepuasan pelanggan
  4. Melakukan desain organisasi
  5. Semua jawaban benar

Jawaban yang benar adalah: D. Melakukan desain organisasi.

Dilansir dari Ensiklopedia, agar perubahan organisasi memberikan nilai tambah maka perlu diawali dengan Melakukan desain organisasi.

Pembahasan dan Penjelasan

Menurut saya jawaban A. Rekruitmen pegawai baru yang berkualitas adalah jawaban yang kurang tepat, karena sudah terlihat jelas antara pertanyaan dan jawaban tidak nyambung sama sekali.

Menurut saya jawaban B. Melakukan desain pekerjaan adalah jawaban salah, karena jawaban tersebut lebih tepat kalau dipakai untuk pertanyaan lain.

Menurut saya jawaban C. Melakukan survey kepuasan pelanggan adalah jawaban salah, karena jawaban tersebut sudah melenceng dari apa yang ditanyakan.

Menurut saya jawaban D. Melakukan desain organisasi adalah jawaban yang paling benar, bisa dibuktikan dari buku bacaan dan informasi yang ada di google.

Menurut saya jawaban E. Semua jawaban benar adalah jawaban salah, karena setelah saya coba cari di google, jawaban ini lebih cocok untuk pertanyaan lain.

Kesimpulan

Dari penjelasan dan pembahasan serta pilihan diatas, saya bisa menyimpulkan bahwa jawaban yang paling benar adalah D. Melakukan desain organisasi.

Jika anda masih punya pertanyaan lain atau ingin menanyakan sesuatu bisa tulis di kolom kometar dibawah.

Artikel Terkait Lainnya :

Tinggalkan komentar


The reCAPTCHA verification period has expired. Please reload the page.