Penilaian SKP merupakan?
- kegiatan membandingkan antara realisasi kerja yang dicapai dengan target kerja
- rencana kerja dan target yang akan dicapai oleh seorang PNS dibuat di awal tahun
- jumlah beban kerja rata rata yang mampu dicapai dari setiap pelaksanaan tugas jabatan ditetapkan berdasarkan kesepakatan antara pimpinan dan bawahan di awal tahun
- penilaian yang diberikan pimpinan atau pejabat penilai yanghanya berkaitan dengan tugas tambahan
- Semua jawaban benar
Jawaban yang benar adalah: A. kegiatan membandingkan antara realisasi kerja yang dicapai dengan target kerja.
Dilansir dari Ensiklopedia, penilaian skp merupakan kegiatan membandingkan antara realisasi kerja yang dicapai dengan target kerja.
Pembahasan dan Penjelasan
Menurut saya jawaban A. kegiatan membandingkan antara realisasi kerja yang dicapai dengan target kerja adalah jawaban yang paling benar, bisa dibuktikan dari buku bacaan dan informasi yang ada di google.
Menurut saya jawaban B. rencana kerja dan target yang akan dicapai oleh seorang PNS dibuat di awal tahun adalah jawaban yang kurang tepat, karena sudah terlihat jelas antara pertanyaan dan jawaban tidak nyambung sama sekali.
Menurut saya jawaban C. jumlah beban kerja rata rata yang mampu dicapai dari setiap pelaksanaan tugas jabatan ditetapkan berdasarkan kesepakatan antara pimpinan dan bawahan di awal tahun adalah jawaban salah, karena jawaban tersebut lebih tepat kalau dipakai untuk pertanyaan lain.
Menurut saya jawaban D. penilaian yang diberikan pimpinan atau pejabat penilai yanghanya berkaitan dengan tugas tambahan adalah jawaban salah, karena jawaban tersebut sudah melenceng dari apa yang ditanyakan.
Menurut saya jawaban E. Semua jawaban benar adalah jawaban salah, karena setelah saya coba cari di google, jawaban ini lebih cocok untuk pertanyaan lain.
Kesimpulan
Dari penjelasan dan pembahasan serta pilihan diatas, saya bisa menyimpulkan bahwa jawaban yang paling benar adalah A. kegiatan membandingkan antara realisasi kerja yang dicapai dengan target kerja.
Jika anda masih punya pertanyaan lain atau ingin menanyakan sesuatu bisa tulis di kolom kometar dibawah.